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“另眼”看开展----我心中的盛安

作者:杨成波

2002年大学毕业进入盛安,正式踏入职场和社会,关于我来说,无疑长短常荣幸的。公司1999年改制,固然我没能见证改制的汗青一刻,没有阅历公司最困难、盘跚的光阴,但却洗澡了公司开展的东风。公司指导和先辈们用他们的睿智和勤奋,为公司改制后连续、高效的开展奠基了坚固的根底,也揭开了盛安集团改制十五周年高速开展的光芒篇章。

2009年公司改制满十周年时,记得我也曾写过一篇文章,内容至今浮光掠影。改制十年,公司的高速开展,让企业旧貌换新颜,无论是从公司的年度完成产值、机械装备实力,仍是承接工程的范围数目、员工的人为收入水平,一组组新鲜详细的数字报告我们公司这十年取得了怎样的成绩,改制让公司凤凰涅,浴火更生。现在又过了五个年初,而关于这五年、这十五年以来公司的开展和进步,明天,无需再用数字来语言,我想用目之所及,转达出自己心里的感触感染。

之一:安康的、向上的盛安

心目中的盛安,关于这个话题我想从对公司的戴德之情谈起。为什么要提到戴德?是由于她的赐与,最让我影象深入的就是十几年前让我从怙恃的担忧和希冀中非常沉着地挣脱出来,让他们放了心,以至为我自豪和骄傲。那时候考上其实不好的大学,怙恃能拿出钱供完,曾经很不简单,他们还要思索结业后筹办在县城托干系、找熟人再拿钱给我找份事情。上学时期,怙恃常提到这个话题,让我压力很大。但结业后我没回家靠怙恃,本人来到盛安,她采取了我,不消托干系,不消靠熟人,她承认了我的勤奋,承认了我的支出。不消何等伶牙俐齿,不消走后门,不看你城府有多深,更不是靠熬工夫熬经历,只要你勤奋事情有功绩,不管你年青仍是年长,她都能给你欣喜和机缘。公司不竭的培育,让我不竭生长和进步,给我供给开展的平台,让我有机会来展现本人。固然我也经由过程本人的勤奋和支出,博得了响应的回报。滴水之恩,涌泉相报,我想,未来我也会用百倍的支出回报公司的培育。澳门新萄京娱乐场www.146.com

之二:踏实的、稳健的盛安

第二个话题我想说下见证公司高速开展的十几年带给我的亲身感触感染,用比力“浪漫”的词语来讲就是安全感。改制十五年,公司发作了天翻地覆的变革,取得了注目的成就,这类宏大的变革不是虚无缥缈,而是实实在在,不是一夜暴富,而是一种瓜熟蒂落,瓜熟蒂落。这类稳健的变革,让我感应十分浮躁,让我对公司远景时辰布满自信心。公司的开展,是经由过程不竭地优化、丰富和标准企业管理,经由过程不断完善具有明显特性的管理体系,一步一个脚印、扎扎实实地走过来的。现在,集团公司的进步一日千里,子公司的开展也风生水起,信赖公司在接下来的五年、十年会有愈加绚烂的绽放,成为所有员工愈加信任的依托。

之三:朝气蓬勃的盛安

近来央视一套正在热播《汗青迁移转变中的邓小平》一剧,此中几集报告了邓小平倡议召唤,在天下高低睁开强烈热闹会商“实践是检验真理的唯一标准”的内容。关于尺度,让我遐想到了公司在选人、用人上的原则,公司的开展浮躁妥当,但思惟却不守旧,选人材、用人才,形形色色,尺度就是事情才能,而这就为年青员工的开展供给了条件和更多的机缘,也让愈来愈多有“真材实料”的年轻人走上了主要的管理岗亭,好比,总部的中高层管理岗亭也在不竭吸取着新颖血液,他们为公司的前行不竭注入新颖生机,使公司在合作愈演愈烈的大环境中可以表现出杰出的“续航”才能。有生机、有生机的盛安,年青无极限!文末赋诗一首,以作周年纪!

弹指一声,

十五载砥砺前行,

现在回顾旧事中。

昔时盛安一相遇,

时不再来逐梦去,

已是风吹雨。

 

鼓动感动盛安,

遒劲挺秀天地间。

纵横驰骋,

有朝必当凌绝顶。

孤云侠客意,

江海任我行。

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你若不离不弃,

我必和衷共济行。

深夜忽忆往年事,

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